Sooda!
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掛け持ちでコンビニで働いています。
実は本職の方が忙しく、コンビニの方を来月中旬で辞める予定でした。
本当は今月で辞めたかったのですが忙しい時期だと言われ、オーナーと相談した結果、来月まで…と言う事になりました。
事情があり、当日ですがお休みさせて頂けないかと電話したところもう辞めてもらって結構と言われました。
理由としては身だしなみでした。
私は仕事上、長年ネイルをしており自爪が凄く弱いです。些細な事で半分以上爪が折れてしまったり出血はしょっちゅうでした。
なので理由を話してネイルの許可を頂いたのですが…勿論、派手なネイルは避けて人肌に近い色を選んだりしていました。ですがどうやらそのネイルが一番の原因のようでルールも守れない人は要りません。と言われクビになりました。
来月で辞める人間ですが、当日にクビなんて事はあっても良いのでしょうか?
確かに初めは今月で辞めたいと言いました。ですが忙しく人出が足りないと言われ来月まで延ばし、今まで当日欠勤や遅刻等もせず、ネイルの許可もとり私なりに頑張っていたのですが…流石に当日クビは腑に落ちません。
私はこのまま辞めるしかないのでしょうか?

質問者:ぷー
質問日時:2016-07-15 18:02:07
カテゴリ:仕事・キャリア>派遣・アルバイト・パート


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今月辞めたかったのなら、今回の解雇は良いキッカケだったと思い...詳細

回答者:とくめい
回答日時:2016-07-16 20:38:28

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