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質問

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現在、転職活動をしています。
転職活動中に疑問に思ったことがあります。

入社する際に、年金手帳とか必要な書類を提出しますが、昔いた会社を自己退職でやめたか解雇等入社した企業は書類等から判断できるのですか?

===補足===
知り合いのキャリアコンサルタントの方に、以前の会社へ問い合わせるのは
違法(個人情報保護法で守られてるそうです)で今はできないと伺いました。それ以外で、知ることはできるか知りたいです。

  • 質問者:たーぼー
  • 質問日時:2012-01-26 20:05:23
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たーぼーさんがよっぽど優秀、若しくは稀に見るダメ人間だったら以前の会社について調べるかも知れませんが、そんな事にお金や人件かけないでしょう。

  • 回答者:書類は一過性 (質問から7日後)
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辞めたタイミングはバッチリ載るとは思いますけど、たぶん無いと思います。
人の違う部分をつつきたがる、日本人はイヤラシイですからね。

  • 回答者:匿名 (質問から5日後)
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書類からはできないのでは? 面接で聞かれるかもしれませんが。

  • 回答者:匿名 (質問から40分後)
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以前の会社へ問い合わせて確認をします。

  • 回答者:満月 (質問から20分後)
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