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会社で どうしても合わない人っていますか?
私は 嫌いでも合わせてどうにかやっていこうと思う性格なのですが
ひとり 完璧に無視する人がいて・・・
別に 私は構わないのですが 仕事に支障をきたしそうで・・・
こういう場合 みなさんはどうしますか?

  • 質問者:匿名希望
  • 質問日時:2009-04-21 00:07:50
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回答してくれたみんなへのお礼

かわいそうな人だと思い
無視されても 気にせず 普通に接して
仕事のみに集中します。

回答ありがとうございました。

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うちの場合、平均2年で人事異動がありますので、長くても2年間の我慢です。早ければ、どちらかが異動しますので、1年でバイバイです。

だから、職場では、最低限のつきあいしかしません。

もし、職場が同じであっても、部署が違えば、つきあいも必要ありません。その場合、無視します。

  • 回答者:男はつらいよ。 (質問から7時間後)
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いますね。
かつての上司がそうでしたが、今は異動で事務所が別々で影響はありません。

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無視していてくれるなら、支障をきたしてから考えます。
いつも周囲に合わせてるなら、周りも多分「あいつが無視するから空気を悪くしてる」って解ってくれると思うし、悪いようにはならないんじゃないかな?

出来る事は、悪口を言わない、仕事をキチンとこなす、など、自分が悪者にならないようにする事くらいです。もちろん、その合わない人にも適度に愛想します。
人を無視するような人間と、同じレベルにはなりたくないですから。

  • 回答者:クラクラ (質問から4時間後)
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私が大嫌いな人は上司なので無視は出来ません。
みんなもその人のことが嫌いですが、やはり無視は出来ないので…
人として良くないのは分かってますが、上司がいない時にたまにみんなで陰口を言って我慢してます。。

質問者さんは無視されてしまう方なのですか??
支障が出るかもとのことですが、あなたからしてるのでなければ放っておいていいのではないでしょうか。
仕事に支障が出るのもおかまいなしでそんなことを続ける人は小学生レベルの幼稚な人です。
「仕事に支障が出ると嫌なのでやめてください」なんて言おうものなら余計酷くなりそうなので、私なら放っておきます。

  • 回答者:匿名 (質問から3時間後)
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無視されるくらいならまだましです。
私の場合、直属の上司にひたすらパワハラされて、
ついにその上司の思い通りに退職に追い込まれました。

  • 回答者:匿名ニート (質問から3時間後)
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全然気にしないです。
仕事に支障はきたさない方法をいろいろ考えます。
その女性が無視をしても困らない方法をね。

  • 回答者:匿名希望 (質問から42分後)
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いますよ。あわないひと。
仕事上の事務的な話しかしません。
無視するとは嫌な人ですね。社会人としてありえませんね。
さみしい人なのね、友達もいないでしょ、と心の中で思ってあげてください。

  • 回答者:匿名希望 (質問から38分後)
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