すべてのカテゴリ » ニュース・時事 » 社会

質問

終了

春闘が始ったようですが連合は、私の知る限りですが、傘下の労働組合の幹部のほとんどが企業の言いなり、さらに連合の幹部などは年収1000万以上だとか。好景気の時も賃金抑制の役割を担っていたのに労働者の負託に応えらるのでしょうか?TVでは、闘う前から敗北宣言してますけど。

  • 質問者:匿名
  • 質問日時:2010-02-23 02:55:50
  • 0

回答してくれたみんなへのお礼

闘う労働組合は、無くなったんですね。官僚も企業も組合も幹部連中がダメにするんですね。権力を持つと腐敗するのは本当だったとわかりました。
ありがとうどざいました。

会社の状況は皆が分かっていますので無理な賃上げ要求がナンセンスってのはその通りだと。
ただ、戦う姿勢は見せて欲しかった・・・・・orz

そこを理解していないから、組合はダメなんだよ。

賃上げが無理なら有休日数を増やすよう要求するとか、幾らでも交渉の仕方はあるのに。
率先して賃下げ提案(ボーナス3ヶ月カット)してどうすんだ。

選挙が近い度に特定候補者の応援お願いしますと言われても、逆効果だね。

ウチでは毎年全員賛成で組合原案を可決するのだけど、去年は8割賛成、今年はもっと落ちるんじゃないの?

  • 回答者:とくめい (質問から7時間後)
  • 0
この回答の満足度
  
とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございました。

並び替え:

そうですね。組合幹部は昔から労働貴族と言われています。
ようするに労働者のピンハネ組織とでも言うことでしょうね。
その組織をコントロールしてピンハネしているのが連合であり共産党です。

この回答の満足度
  
とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございました。

そのとおりです。労働組合幹部は会社のポチです。自分の任期の間、ストライキやロックアウトなど起こさず、会社の言いなりになっていれば、その後は常務取締役などの栄転の道が待っています。

  • 回答者:匿名 (質問から11時間後)
  • 0
この回答の満足度
  
とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございました。

会社側と戦うのもリスクがありますから、犬状態になる人が多いですね。
うちの会社も全員ポチで話になりません。
この不況下だしベースアップはもうあきらめています。

  • 回答者:匿名 (質問から6時間後)
  • 0
この回答の満足度
  
とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございました。

「御用組合」と多くの労組が呼ばれています。
労組の幹部も企業の従業員で、企業の幹部の意に大きく反することは自身の査定に
 影響します
 幹部の意に沿う行動を選択する場合も多くあります

この回答の満足度
  
とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございました。

関連する質問・相談

Sooda!からのお知らせ

一覧を見る