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梅雨が明ければ酷暑の夏本番となります。私は国のある組織に勤務したことがある、元・公務員です。私が勤務した職場では夏の省エネルギー対策は実にいい加減でした。

政府は毎年、夏の省エネ対策について産業界や家庭に協力を要請しています。従業員が省エネに関する研修会などに参加するよう工場や事業所に対して呼び掛けています。　政府自身も、省庁内の冷房中の室温が２８度を下回らないようにするなど、率先して省エネ対策を実行すると言っています。

しかし、私が勤務した職場では、省エネへの積極的な取り組みはほとんど行われていませんでした。　昼休みでも電灯がついたまま、それも日差しがさんさんと差し込んでいるときでもです。夜でも広い執務室で残業しているのは一人しかいないのにすべての電灯がついたまま、さらには、部屋には誰もいないのにクーラーも長時間つけっぱなしということもよくありました。冷房の設定温度も最も低い１９度であったり、パソコンやコピー機も業務終了から翌日まで電源が入ったままということもよくありました。省エネの研修会はおろか、ポスター掲示など啓発活動は一切行われていませんでした。

こういう実態があるのに省エネルギー対策についての実施状況の中で、省エネルギー実践に取り組んだとか、対策の周知徹底を図ったとか言っているのです。何ということかと思います。実態と大きくかけ離れた報告がそこに行われているのです。これこそ典型的な「お役所仕事」と批判されてもやむを得ないのではないでしょうか。

皆さんの意見をお聞かせください。

（補足）

私が勤務したある省においては、今年の夏の省エネルギー対策について何と!!、「冬季の省エネルギー対策について」（連絡会議決定）の推進に努めるよう周知徹底を図る、と発表しています。これは、冬季の省エネルギー対策の文言をそのまま引用したというあまりにもお粗末なミスですが、これこそ如何にその対策を甘く考えているかということの表れではないでしょうか。

===補足===
（補足２）

２０１０年「夏季の省エネルギーに関する各府省庁の普及広報活動」　５月２４日発表

●●省

１．本省内、地方支分部局等に対し「省エネルギー国民運動の強化について」及び「冬季の省エネルギー対策について」（連絡会議決定）の推進に努めるよう周知徹底を図るとともに、本省内のポスター掲示、ホームページ掲載等を通じ、省エネルギーの普及広報に努め、省エネルギー意識の定着及び実践を図る。　

http://www.meti.go.jp/press/20100525001/20100525001-5.pdf

質問者：oyakata_hinomaru
質問日時：2010-07-13 18:42:36
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回答してくれたみんなへのお礼

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