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質問

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雇用保険についてです。

10/24職安へ行き10/30待期満了日。
説明会11/4不参加。
最初の認定日11/21不参加。
3ヶ月待期1/31~

10月に派遣会社へ登録し10月~12半ばまで週契約のバイト(雇用保険なし)をし
同じ派遣会社で長期のスタッフの仕事を知り即日(12/16)職場見学へ行き即日決定で翌週の12/19から働き始めました。

この場合 就業手当は受け取れますか?
それとも使わなければ今の仕事を辞めたときに合算してもらえるのでしょうか?

詳しい方のご回答をお願い致します。

  • 質問者:りんご
  • 質問日時:2017-01-23 11:51:19
  • 0
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いや、そこはハローワークに聞こうよ?
ちなみに就業手当って書いてるけど、
これって、早期就業手当のことだよね?

早期就業手当と仮定して回答しますね。
断言はできないけど、
認定日に不参加だと、あなたは今だ失業と認められていないということになります。
よって、就業手当などの手続きが出来ないと思います。
だって、その資格条件が、"失業認定日から~~以内に就業した場合"ですからね。

つまり、今回の失業についての給付金や早期就業手当は受け取れない。
更に、次の失業への合算は無いと思います。

  • 回答者:大丈夫!ちゃんと教えてくれますよ。 (質問から3日後)
  • 1
この回答の満足度
  
参考になり、満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございます。
そうですよね...受け取れないし合算なし。
一度職安にいってみた方がいいですね。
ありがとうございました

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