鬱で、会社休職後昨年末で退社しました。鬱歴７年ですが、障害者年金の受給は出来るのでしょうか？？|質問・相談が会員登録不要のQ&AサイトSooda!(ソーダ)

受給するためには、いくつかの要件を満たさないといけません。

国民年金であれば、障害等級1級又は2級
厚生年金であれば、障害等級1級、2級又は3級
ここでいう障害等級とは、国民(厚生)年金法で定める等級をいい、障害手帳の等級と一致しません。

厚生年金であれば、初診日が厚生年金保険に加入後に限ります。
また、保険料滞納期間が長期間ありますと、不支給となることがあります。

保険料納付と初診日の要件を満たし、障害等級1級又は2級に該当すれば
国民年金から障害基礎年金
厚生年金から障害厚生年金
が支給となります。

障害等級3級に該当した場合は、
障害厚生年金のみの支給となります。

障害年金の受給の事実は、自ら申告しない限り、会社に知れることはありません。
障害者である事実も、同様です。
ただし、障害者である事実を告げたほうが、就職が容易になるケースもあります。

まず、社会保険事務所に行き、受給要件を満たしているかを確認してください。

===補足===
1月1日以降に加入される(国民年金)と、障害年金は切り離して考えて大丈夫です。
つまり、厚生年金保険加入中に初診日があり、障害要件、保険料納付要件を満たして
いれば、その後、国民年金に加入しようと　、厚生年金(共済年金でも)に加入しようと
受給に影響はありません。

また、障害年金は、在職老齢年金の対象とはなりませんので、給与の多寡に関係なく
満額支給されます。
さらに、障害年金は、非課税所得となりますので、その分の確定申告の必要がありません。

回答者：受給要件 (質問から16時間後)
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