そんな会社、貰う物だけ貰って、きっぱり見切りをつけましょう。
確か首切りを言い渡されて即クビではなく、
しばらく猶予というか予告期間が必要でしたよね?
それがなかった場合、その日数分の給料はもらえますし、
有給休暇も消化していなかったのなら、その分を給料にしてしっかり頂きましょう。
そうそう、ハローワークにも行って、失業保険も貰わないと。
当然、会社都合での退職ですよね?
失業保険受給中に、何か資格を取ってはどうでしょうか?
ハローワークで殆ど無料で受けられた筈です。
こんなご時世、途方に暮れるお気持ちはよく分かりますが
気持ちを切り替えてくださいね。
- 回答者:respondent (質問から13時間後)
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