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質問

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派遣の契約更新について質問がふたつあります。


①これって契約は結ばれているのでしょうか?

今は派遣社員として働いています。

契約は6か月更新で、この3月でいったん切れます。

派遣会社から「4月以降も契約更新します」
というメールをいただいたのですが
「条件等、詳細は決まり次第連絡します」
ということで契約書をまだいただいておりません。

契約書に双方がサインをして契約成立という認識ですが
口頭、もしくはメールだけでも契約ということになるのでしょうか?

同じようなやり方の派遣会社は多いものですか?

②辞められますか?

 この、現在の派遣会社に不安があるので3月で契約を満了し
 4月以降は働きたくないと思っています。

 契約を更新したといわれたとはいえ、
 サインはしていないのだからという理由で
 辞めることは可能でしょうか?


同じような質問があったらごめんなさい。

このタイミングがよくわからなくて質問させていただきました。

  • 質問者:派遣女子
  • 質問日時:2010-03-11 10:28:33
  • 2

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厳密には契約していないと思います。
おそらく、派遣会社から「更新します」と連絡が来たのは、派遣先企業が、あなたのことを引き続き派遣として来てほしい、と言ってきたからだと思います。
もちろん、条件提示もないうちに、契約はしていないことになりますので、例えば提示された条件が気に入らなければ、断ることも可能ということになります。

派遣会社に対して不安とのことですが、どういったことでしょうか?もしかすると、担当の方が、仕事が遅いとかいい加減なだけかも知れません。よく、派遣会社には、担当者のほかに、相談できる機関とかあるところが多いですが、ないですか?
担当の方のやり方が不安ということであれば、そういった相談先を探してみるのもよいかもです。
また、就業先をとても気に入っていてそこは辞めたくないということであれば、その人事担当に話してみるのもテかも・・・ その会社の評価を教えてもらうことで、やる気が出るかもしれないし、これを機会に直接の契約社員になれたりするかも知れませんよ。

内容はわかりませんが、派遣会社のために辞めるのはちょっともったいない気がします。よく考えてみてくださいね。

  • 回答者:匿名です (質問から2日後)
  • 1
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とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございます。

そうですね…
せっかく見つけた職ですし…

担当者の対応が悪いというだけで
派遣会社全体への不信感を持つのは
軽率でした。

派遣会社の相談窓口を探してみます!

厳密には契約していないと思います。
おそらく、派遣会社から「更新します」と連絡が来たのは、派遣先企業が、あなたのことを引き続き派遣として来てほしい、と言ってきたからだと思います。
もちろん、条件提示もないうちに、契約はしていないことになりますので、例えば提示された条件が気に入らなければ、断ることも可能ということになります。

派遣会社に対して不安とのことですが、どういったことでしょうか?もしかすると、担当の方が、仕事が遅いとかいい加減なだけかも知れません。よく、派遣会社には、担当者のほかに、相談できる機関とかあるところが多いですが、ないですか?
担当の方のやり方が不安ということであれば、そういった相談先を探してみるのもよいかもです。
また、就業先をとても気に入っていてそこは辞めたくないということであれば、その人事担当に話してみるのもテかも・・・ その会社の評価を教えてもらうことで、やる気が出るかもしれないし、これを機会に直接の契約社員になれたりするかも知れませんよ。

内容はわかりませんが、派遣会社のために辞めるのはちょっともったいない気がします。よく考えてみてくださいね。

  • 回答者:匿名です (質問から2日後)
  • 1
この回答の満足度
  

はじめまして。

私も現在派遣社員として働いていますが、
私の派遣会社では、更新1ヶ月前になると担当者が
「派遣先から更新の希望が来ていますが、ご本人の就労意思は
ありますか?」と必ず面談に来てくれています。
その時に就労の意思表示をすれば、更新期日までに
「就労条件明示書」が送られてきます。

就労の意思確認も無しに契約更新は無理なのではないでしょうか。
担当者レベルではなく、派遣会社のほっとダイヤル(相談窓口)
に相談してみてもいいかも。

何にしても、今の職場を辞めるのであれば、仕事の引継ぎも
あるでしょうから、早く行動しないといけませんね。

私の職場では、3月末では引継ぎがきちんとできないので
次の契約を1ヶ月契約にして、4月末まで働いてほしいと
提案された派遣さんもいましたよ。

円満に解決できるようがんばってください。

  • 回答者:とどきち (質問から1日後)
  • 1
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とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございます!

1か月更新にする、というやり方もできるのですね。

契約書もないし、更新も一方的なので
本当にあやしい…。

でもお世話になったのもたしかなので
円満に退社できるようにがんばります。

担当者は成績のこともあるのか、とりあってくれないので
相談窓口に話してみます。

やめたいということいっこくも早く派遣元にメールなり電話なりすれば更新しなくてすみますよ。

わたしも何年か派遣で働いていたのですが同じ派遣仲間でもこのような問題がよくおこっていました。

コーディネーターさんがこちらに確認もとらないで勝手に先方とだけ契約してあとからこちらに連絡がきてやめたかったのにやめるタイミングをのがしたなんて話はよく聞きます。

すぐにコーディネーターさんにやめたい意思を伝えれば延長しなくても大丈夫なはずですよ

  • 回答者:匿名 (質問から2時間後)
  • 1
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とても参考になり、非常に満足しました。回答ありがとうございました。
お礼コメント

ありがとうございます!

このようなトラブルはあるものなんですね…

「もう契約しちゃったから辞められない」といわれたものの…

今日にでも話にいってきます。

がんばります。

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